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2025年9月14日至18日，由川西投资公司组织的“川高公司所属企业中高层管理干部综合能力提升培训班（第一期）”在复旦大学举办，川南公司、仁沐公司、广南公司等参训单位共计66名中高层管理干部参加培训。

立足实际，科学制定计划

为保证参训人员学有所思、学有所悟、学有所得，切实提升干部人才综合素养，川西投资公司结合各参训单位培训需求，确定培训目标，科学设置课程，丰富教学形式，加强组织保障，提升培训体验，确保培训效果。

系统授课，提升综合素能

本次培训旨在全面提升参训人员的综合素能，力求教学内容全面、系统、科学。课程设置紧密结合交通行业特色及工作实际，内容涵盖中央八项规定精神学习教育，数字时代交通行业的现状、挑战、机遇与方向，企业管理的问题分析和高效解决，人工智能最新成果及运用方法等各个领域。围绕思维视野的拔高拓展、管理问题的分析解决、AI应用能力及工作质效的培养提升等各个方面，运用理论讲解和案例分析相结合的方式，保证学员能够通过本次培训在思想、思维、方法、技能、作风等方面实现由内及外的全面提升。

实地访学，构建多维视野

培训期间，全体学员赴时空智能科技公司——千寻位置、展示美学头部企业——风语筑开展现场教学。在千寻位置定位技术开发应用迭代的历程中，在风语筑数字科技与设计美学完美融合的成果中，学员们感受创新活力、感悟创新力量、培养创新思维、理解产业趋势，学习管理经验，有效拓展思维和眼界，提升思考能力和格局。

教学互动，深化学习成果

课堂上，随机嵌入的问答式教学，不仅为严肃紧张的专题教学注入了轻松活跃的气氛，还增加了学员的课堂参与感，有效提升了学习效果。课间及课后，学员们就学习中所产生的疑问及想法，积极主动与老师进行交流，巩固加深了学习成果。学员们真切的心得分享、详实的学习笔记不仅体现了本次培训斐然的学习成果，更生动诠释了各公司参训学员积极进取的学习精神和勤勉认真的学习态度。

培训结束后，学员们纷纷表示本次培训非常具有针对性和实效性，回归工作后，将认真吸收所学所悟，努力将学习成果转化为工作效能。

川西投资公司将坚持以优质培训服务助力各单位深化学习型组织建设，始终坚持以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干，坚持为系统各单位高质量发展注入源源动能。